Non sono bastati due giorni di sciopero, venerdì scorso nel porto di Amburgo e oggi in quello di Bremerhaven, per avvicinare le posizioni tra il sindacato ver.di e l'associazione delle imprese portuali tedesche ZDS dopo che anche la seconda tornata delle trattative per il rinnovo del contratto dei lavoratori portuali nazionali, che sono iniziate a maggio, ha avuto esito negativo. «L'offerta presentata da parte datoriale - ha denunciato Maren Ulbrich, rappresentante di ver.di nell'ambito delle trattative - è del tutto inadeguata. Ciò significa che non vi è alcun aumento reale dei salari per i dipendenti e che anche la componente sociale è del tutto inadeguata. Ciò non mostra alcun rispetto per i lavoratori portuali ed è decisamente troppo poco. I lavoratori - ha specificato Ulbrich - hanno necessità di un significativo aumento dei loro salari per poter compensare l'aumento del costo della vita. Con la loro offerta inadeguata, ora i datori di lavoro hanno portato agli scioperi».

La richiesta di ver.di è di un aumento di tre euro della retribuzione oraria a partire dal primo giugno scorso e un corrispondente aumento dei bonus. «È soprattutto importante - ha spiegato Ulbrich - che le fasce salariali più basse ricevano un reddito sensibilmente superiore, dato che negli ultimi anni l'inflazione li ha colpiti molto duramente. Inoltre le differenze salariali tra le diverse fasce devono essere ridotte».

Preannunciando un eventuale nuovo sciopero se durante il terzo round di trattative, in programma il 17 e 18 giugno, la parte datoriale non presenterà un'offerta ritenuta accettabile, Ulbich ha sottolineato che «i lavoratori sono delusi e indignati perché i datori di lavoro non hanno fatto alcuna concessione, ma hanno solo evidenziato la loro difficile situazione economica e la concorrenza con i porti esteri. In tal modo non hanno dimostrato alcun apprezzamento per l'opera dei lavoratori».