 , 400 avec induite. Ils sont les nombres d'une réalité enracinée dans un l'environnement dominé par les hommes a émergé au cours de l'initiative organisé ce matin par Fit Cisl Ligurie au Genoa Cap intitulé "Les Femmes du Port": les travailleuses qui ils racontent l'histoire des activités portuaires du point de vue de difficultés, obstacles et conquêtes.-
- Toutefois, sur les 350 femmes qui travaillent à l'aéroport, une seule trente opèrent sur les quais, tandis que les autres sont bureaux, tâches administratives et administratives Managment. « Le nombre total de travailleuses Port - a expliqué Fit Secrétaire général Cisl Ligurie, Mauro Scognamillo - la part du lion est faite par l'Autorité Port avec plus d'une centaine d'employés; VTE, Terminal Messina et d'autres (Terminal SECH, St. George, Spinelli Group, Station maritime, Outwall, etc.)
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- « Le port fonctionne », a-t-elle noté. coordination des femmes en forme, Giulia Marzullo - c'est toujours considéré comme masculin, grossier, fatigant, difficile, mais pendant longtemps le personnel féminin sont également à la hausse soi-disant départements opérationnels. Dans ce séminaire, nous avons regarder ce monde du point de vue des femmes qu'il ya travail : quelles sont les difficultés, les problèmes et pourquoi satisfaction, aussi.
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- Une réalité à laquelle l'organisation syndicale entend pour donner une maison commune: «c'est notre intention - fait secrétaire fit bien connu avec délégation aux ports, Davide Traverso - ouvert coordination des femmes des travailleurs du port.
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- Le séminaire d'aujourd'hui a été suivi, entre autres, par Paola Bavoso, secrétaire régionale de Cisl, et le RLS sont intervenus site du port, Stefano Grasso, et Laura Amoretti, conseillère de Parité effective de la région de ligurie. Il a dessiné le conclusions Francesca Di Felice, directrice nationale Coordination des femmes de Fit Cisl.
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- Via Raffaele Paolucci 17r/19r - 16129 Gênes - ITALIE
